Dünyanın en itibarlı yayın kurumlarından ABD gazetesi New York Times’ta “ofise dönüş krizi” yaşanıyor. Gazete idaresinin çalışanlara haftanın en az üç günü ofiste olma talimatı vermesi yüzlerce gazeteciyi ayağa kaldırdı. Sendika üyesi çalışanlar maaşlar artırılmadan ofise gitmenin “daha fazla yakıt, ulaşım, giysi, yeme-içme masrafı” manasına geldiğini söylüyor.
ABD’nin önde gelen gazetelerinden New York Times’ta çalışanlara “Ofise Dönün” talimatı verilmesi kriz çıkardı.
New York Times idaresi, bu hafta Covid pandemisi nedeniyle meskenden çalışma uygulamasının değiştirileceğini belirterek çalışanlardan haftanın en az üç günü ofiste olmalarını istedi. Fakat 1300’den fazla gazete çalışanı talebe karşı çıktı.
ABD’nin en büyük basın sendikası News Guild ve öbür sendikalara üye 1316 gazete çalışanı, enflasyonun ve hayat pahalılığının bu kadar yüksek olduğu bir periyotta ofise dönmeye zorlanmalarının kabul edilemeyeceğini belirterek bu emelle başlatılan imza kampanyasına dayanak verdi.
Tartışmanın, sendikalar ve New York Times idaresi ortasında maaş uyuşmazlığın yaşandığı bir periyoda denk gelmesi dikkat çekti. Sendika temsilcilerinden haber masası editörü Tom Coffey, maaşlar artırılmadan ofise gitmenin çalışanlar için daha fazla yakıt, ulaşım, giysi, yeme-içme masrafı manasına geldiğini söyledi.
‘YEMEK KUTUSU DEĞİL HÜRMET İSTİYORUZ’
Video editörü Haley Willis de Twitter iletisinde “New York Times çalışanlara ofise dönme karşılığında marka yazılı yemek kutuları veriyor. Bizim istediğimizse hürmet ve adil bir mukavele. O nedenle sendika üyesi arkadaşlarımla bu hafta konuttan çalışıyoruz” tabirlerini kullandı.
New York Times’tan bir sözcü ise, çalışma günlerine ve haline departmanların karar verdiğini lakin hibrit çalışmayı desteklediklerini belirterek “haftada üç gün ofise gelmenin mecburî olmadığını” kaydetti.
Gazete idaresi çalışanlara yüzde 4 maaş artırımı önerirken sendikalar yüksek enflasyona dikkat çekerek yüzde 8’den az artırım kabul etmeyeceklerini vurguluyor.